Anasayfa
English
İletişim
Hızlı Erişim
Akademik Takvim
Anketler
Bilgi Edinme
Bilgi Paketi
Diş Hekimliği Fakültesi Randevu
Etkinlik Talep Formu
NOHU Login
NUBulut
Öğrenci e-posta
Personel e-posta
Telefon Rehberi
Uzaktan Eğitim Sistemi
Yemek Menü
Yemekhane Sanal Pos
NİĞDE ÖMER HALİSDEMİR ÜNİVERSİTESİ
Bilgi Paketi
Kurum Hakkında Bilgi
Üniversite Senatosu ve Yönetim Kurulu
Organizasyon Şeması
Akademik Takvim
Genel Bilgi
Genel Giriş Koşulları
Genel Kayıt Prosedürleri
Kurallar ve Yönetmelikler
Önceki Dönemlerin Tanınması
Diploma Eki
Akademik Danışmanlık Düzenlemeleri
AKTS Kredi Dağılımı
İsim ve Adres Bilgileri
Derece Programları
Ön Lisans
Lisans
Yüksek Lisans
Doktora
Course Catalogue For Exchange Students
Öğrenciler için Genel Bilgiler
Yaşam Giderleri
Barınma Olanakları
Beslenme Olanakları
Sağlık Hizmetleri
Sigorta
Öğrenme Olanakları
Kültürel ve sosyal Faaliyetler
Sportif ve Boş Zaman Faaliyetleri
Öğrenci Kulüpleri
Uluslararası Programlar
Dil Politikası ve Kurslar
Staj
Burs Olanakları
Engelli Öğrenci Olanakları
Öğrenci İşleri
Değişim Öğrencileri için Pratik Bilgiler
Niğde'de Yaşam
SHU2045 / KARİYER PLANLAMA
DERS HAKKINDA GENEL BİLGİLER
Dersin Kodu
Dersin Yarıyılı/Yılı
Dersin Türü
Dersin Seviyesi
Dersin Öğretim Dili
Dersin Adı
Teori
Uygulama
AKTS
Dersin İngilizce Adı
Dersin Öğretim Elemanı
E Mail
Dersin Yardımcı Öğretim Elemanı
E Mail
Dersin Amacı
Dersinin amacı, iş dünyasının hızla değişen ekonomik, sosyal, kültürel, etik ve yasal koşullarında gerçek hayat problemleri ile uyumlu çağdaş kariyer planlama yöntemlerini tanıtmak ve öğrencilerin kendi yaşamlarına uyarlama becerisi kazandırmaktır.
Dersin Kısa İçeriği
Kariyer tanımı, Kariyer Planlama ve Yönetimi. Kariyer Planlama ve Kariyer Gelişim Modelleri. Sektörün ve ilgili iş kollarının tanıtımı; sektör temsilcisi veya iş kolunda başarılı bir profesyonelin katılımı ile mesleki deneyimlerin aktarılması. Özgeçmiş hazırlama ve temel bilgilerin özgeçmişe aktarılması. Özgeçmiş örneklerinin incelenmesi ve mülakat tekniklerinin öğretilmesi. Kariyer yönetiminde işe yerleştirme ve örgütsel kariyer planlamasının birey ve kurum için önemi. Sürdürülebilir kalkınma hedefi doğrultusunda etkin bir kariyer planlaması ile "İnsana Yakışır İş ve Ekonomik Büyüme" konularına bilgi vermek için bu amaç kamsamına girmektedir.
Önkoşullar
DERSİN HEDEFLERİ
DERSİN HEDEFLERİ
1
Bireysel kariyer planlamayı öğrenir
2
Kariyer safhaları ve yaşam safhaları arasında bağlantı kurar
3
Kariyer planlama ve iş araştırmalarına stratejik bir yaklaşım sağlar
Loading…
DERSİN KATEGORİSİ
DERSİN KATEGORİSİ
DERSİN YÜZDESİ
Aktarılabilir Beceri Dersi
Sosyal Bilimler